El más reciente estudio de Top Perfiles Digitales realizado por Inesdi Business Techschool evidenció cuáles son los cargos más solicitados por las empresas en 2023, en el sector de la tecnología y el mercado digital.
El estudio se realizó conforme con las nuevas tendencias de empleabilidad y actividades a desarrollar en las compañías, destacando la modalidad hibrida y el home office.
Como parte de su objetivo general, el estudio buscó identificar los nuevos perfiles digitales y su nivel de demanda en el mercado actual, además de orientar las áreas de recursos humanos en la incorporación del valor humano y las expectativas de crecimiento de las compañías con esos talentos.
A su vez, el estudio detectó tendencias en el mercado y brindó, tanto a alumnos como profesionales, herramientas para entender las formaciones de impulso, con base en las necesidades del mercado profesional actual.
De acuerdo con esos parámetros, resaltaron los cinco cargos más solicitados y relacionados con el análisis y desarrollo de datos:
En el estudio también se destacó la presencia de los perfiles para el desarrollo de estrategias de la comunicación y el marketing digital vinculados al posicionamiento de las empresas (community managers, especialistas en SEO y SEM); así como de expertos en ciberseguridad, una profesión que en los últimos años ha tomado una gran relevancia por el avance acelerado de los nuevos dispositivos tecnológicos de las TIC y por causa directa de la pandemia por covid-19.
Por otra parte, Colombia lideró los resultados del estudio, siendo el país latinoamericano con mayor demanda con un total del 30%, seguido por México con un 18%.
En el top de cinco de los cargos más solicitados en ambos países destacaron:
A lo que se refiere con las áreas laborales, los procesos de tecnologías digitales, desarrolladores, obtuvieron un 70% del total de la muestra; seguido de negocios digitales, community manager con un 19%; BI con un 10% e innovación con 1%.
A través del estudio realizado, el Inesdi Business Techschool reveló cuáles son las aptitudes, experticias y conocimientos de portafolio de trabajo más solicitados por las empresas, en los siguientes cargos:
Fuente: INFOBAE